就業規則のことなら、東京大田区の社会保険労務士 三崎経営労務事務所におまかせください!

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News  Letter

New! 6月号

1. みさきコラム

2. プチ情報

 〜熱中症予防対策〜

3. 【労務相談Q&A】 

中途採用者が前職で入手した顧客名簿を使用している場合、会社責任は?

4. M字カーブ解消?働く30代女性が増加中

5. 厚労省が過労死等防止対策大綱の改定案を公表

6. スタッフコラム

 

5月号

1. みさきコラム

2. プチ情報~大鍋で調理した食肉料理、前日に調理した食品に注意!!~

3. 【労務相談Q&A】 2次会参加後に階段から転落した場合は通勤災害??

4. 正社員の手当引き下げで非正規との格差是正へ〜日本郵政

5. 「ジョブ・リターン制度」を機能させるための留意点

6. スタッフコラム

 

4月号

1.   みさきコラム

2. プチ情報

     ~春の全国安全運動~

3.【労務相談Q&A】  繁忙期の年次有給休暇の申請について

4. 健康保険・介護保険の保険料が変わります

5. 手当等を活用して、従業員に会社の近くに住んでもらう試み

6.  スタッフコラム

3月号

  1. みさきコラム
  2. プチ情報 定期健康診断について
  3. 【労務相談Q&A】喫煙時間やトイレ休憩の回数が多い社員について
  4. 4月施行日「改正障害者雇用促進法」のポイント
  5. 若手人材の確保にも効果あり!「地域限定正社員」
  6. スタッフ★コラム

2月号

  1. みさきコラム
  2. プチ情報 KY活動について
  3. 平成30年以降のキャリアアップ助成金について
  4. 調査結果に見る「副業」に関する時間と収入実態
  5. スタッフ★コラム

1月号

  1. みさきコラム
  2. プチ情報 ノロウイルス等による感染性胃腸炎にご注意ください!
  3. 職場におけるハラスメントの実態とハラスメント規制の動き
  4. 「持ち帰り残業」の実態と想定されるリスク
  5. スタッフ★コラム

早期解決で企業の
成長サポート

2018年7月の無料相談日

7月  9日(月) 10:00〜16:00
7月30日(月) 10:00〜16:00
法人様に限らせて頂きます

予約・お問合せ
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BLOG 仕事の合間に

社労士三崎が仕事の合間に感じたこと、考えたことなど、ざっくばらんに書き留めています。

無期転換ルールへの対応

平成 24 年労働契約法の改正により制定された「無期転換ルール」に基づく「無期転換申込権」が、平成 30 年4月1日以降、対象社員に順次発生してまいります。「無期転換ルール」への対応はパートタイマーなど有期契約社員を雇用している会社様には急務となりますので、ぜひお早めにご相談ください。具体的な実務対応は以下の2点となります。

就業規則の整備

無期契約社員に適用される就業規則を整備し、無期契約に転換された社員の処遇を適正に定める。

無期転換申込権発生に対する例外措置の特例申請を行う

定年後同一企業に有期契約で継続雇用される高齢者については労働局の認定を受けることで、定年後引き続き雇用されている期間は無期転換権の発生を止めることができるので、労働局に認定申請手続きを行う。

ご対応を検討されている会社様は、お気軽にお問合せください。

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News Letter

三崎経営労務事務所では毎月、労務管理などの最新情報やお客様事例などのを掲載した「NewsLetter」を発行しています。ご希望の方にはメールでお知らせいたします。(無料)

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